Druskininkų jaunimui – galimybės dirbti viešuosius darbus vasaros atostogų metu
Dažnas jaunuolis vasaros atostogų metu ieško galimybių įsidarbinti – Druskininkų savivaldybė, norėdama suteikti jauniems žmonėms galimybę įgyti pirmąją darbo patirtį bei ugdyti atsakomybę, kaip ir kasmet, šiais metais pagal Viešųjų darbų programą įdarbins bendrojo ugdymo mokyklų, profesinio mokymo įstaigų mokinius, aukštųjų mokyklų studentus. Planuojama įdarbinti 80 jaunuolių.
Druskininkų savivaldybės administracijos direktorės Vilmos Jurgelevičienės teigimu, geroji praktika įdarbinti moksleivius pasiteisina jau ne vienerius metus. „Labai džiaugiuosi, kad jauni druskininkiečiai vasarą sieja ne tik su pramogomis, bet nori dirbti ir įgyti praktikos. Jaunuoliai 0,5 etato bus įdarbinti Paslaugų ūkyje ir padės atlikti viešuosius darbus. Jaunimo pagalba yra ženkli, naudinga ir labai reikalinga – neretai atsakingai dirbantis jaunimas gali būti pavyzdžiu net suaugusiesiems“, – kalbėjo V. Jurgelevičienė.
Jaunuoliai bus įdarbinti pagal 2016 m. viešųjų darbų programą. Darbai vyks dviem pamainomis: pirmoji pamaina darbą pradės birželio 20 dieną, antroji – liepos 18 dieną.
Pasidomėjus, kaip atrenkami mokiniai, Švietimo skyriaus vedėjas Jevgrafijus Samuchovas informavo, kad atranką vykdo mokyklų socialiniai pedagogai, o pagrindinis atrankos kriterijus – motyvacija.
Alytaus teritorinės darbo biržos Druskininkų skyrius vedėjo pavaduotoja, Tarybos narė Vida Krisiuvienė džiaugėsi, kad jau keletą metų iš eilės Darbo biržos ir Savivaldybės moksleiviams organizuojami viešieji darbai net keliems šimtams jaunuolių leido išbandyti jėgas darbo rinkoje.
„Darbo birža labai rūpinasi jaunimu. Jaunų žmonių užimtumui skatinti darbo birža siūlo visą paketą paslaugų, pradedant nuo informavimo apie laisvas darbo vietas, konsultavimo pasirenkant norimą profesiją iki paramos suteikimo darbdaviui įdarbinant jauną žmogų ar pačiam jaunuoliui steigiant sau darbo vietą. Tai ir profesinis mokymas, kai jaunuolis turi galimybę įgyti profesiją, kelti kvalifikaciją arba persikvalifikuoti pagal darbo rinkos poreikį, ir įdarbinimas subsidijuojant – tai parama jaunimui padedant įsidarbinti bei įsitvirtinti neterminuotam darbui, ir darbo įgūdžių įgijimo rėmimas – parama absolventams trūkstamus darbo įgūdžius įgyti tiesiogiai darbo vietoje, ir darbo rotacija – jaunimo įdarbinimas darbuotojų laikinam pakeitimui jų tikslinių atostogų metu ar kolektyvinėse sutartyse numatytais atvejais, ir parama darbo vietoms steigti – darbdavių skatinimas steigti darbo vietas jaunimo neterminuotam įdarbinimui remti ir jaunimo skatinimas steigti darbo vietą sau. Kaip ir kiekvienais metais, taip ir šią vasarą kartu su savivaldybe įgyvendinsime Viešųjų darbų programą, pagal kurią dirbti viešuosius darbus įdarbinsime moksleivius, studentus, studijuojančius pagal nuolatinės formos studijų programas. Ši priemonė kiekvieną vasarą sulaukia didelio susidomėjimo tarp moksleivių ir studentų. Rūpinamės, kad jie būtų įdarbinami atsakingai: pasirašomos darbo sutartys, išklausomas darbų instruktažas“, – sakė V. Krisiuvienė.
Kaip teigė Paslaugų ūkio direktorė Birutė Jonušauskienė, jaunimui paskiriami labai įvairūs darbai: aplinkos tvarkymas ir šiukšlių surinkimas, kapinių priežiūra, sporto aikštynų tvarkymas, įvairūs smulkūs darbai mokyklose ir darželiuose, pagalba Turizmo ir verslo informacijos centre bei pagalba Kultūros centro darbuotojams. „Kiekvienais metais dirbti ateina sąmoningi, motyvuoti jauni žmonės. Visada vedame instruktažą, supažindiname su darbo tvarka, mokome, kad reikia pelnyti pasitikėjimą. Stengiamės įdiegti atsakomybę : kaip prižiūrėtojai nestovime ir nežiūrime, kaip jie tvarko paskirtas teritorijas, bet visada patikriname, ar darbas atliktas. Esame lankstūs laiko atžvilgiu, svarbiausia – kad darbas būtų padarytas “, – pasakojo B. Jonušauskienė.
Jaunuoliai įdarbinami ne tik Druskininkuose, bet ir Leipalingio bei Viečiūnų seniūnijose.
